Мы предлагаем профессиональные услуги полиграфа следующим категориям (клиентам):

1. Частные предприятия



В интересах частных предприятий, решаем следующие задачи:
1. Отбор в компанию надежных, лояльных и компетентных сотрудников.
2. Разрешение конфликтных ситуаций и восстановление взаимного доверия в коллективе.
3. Существенное улучшение безопасности, репутации и прибыльности бизнеса.


Перечисленные задачи решаются с помощью:
Скрининговых проверок (от англ. «screening» просеивать, проверять) нанимаемого на работу персонала;
Периодических проверок работающего персонала;
Выборочных (внеплановых) проверок работающего персонала;
Проверок персонала на ложь в ходе служебных расследований и разбирательств.


С помощью проверок на детекторе лжи выявляются (оцениваются):
Искажения биографических данных;
Благонадежность или лояльность по отношению к компании;
Истинные мотивы поступления на работу (цели, причины, стимулы);
Наличие наркотической алкогольной зависимости;
Пристрастие к азартным играм;
Сведения о совершенных в прошлом преступлениях и проступках;
Связи с криминальными элементами;
Наличие преступных либо злых намерений;
Скрываемые служебные проступки;
Наличие психических или других заболеваний и отклонений;
Иную (по просьбе заказчика) скрываемую информацию.


2. Частные лица


В интересах частных лиц, решаем следующие задачи:
1. Вскрытие проблем частного характера.
2. Отбор надежного, честного и высокопрофессионального домашнего (семейного) персонала:
- нянь, - гувернанток, - репетиторов, - домработниц, - экономок, - сиделок, - личных водителей, - телохранителей, - поваров, - садовников, - дворников и т.д.
3. Повышение уровня безопасности, как самих частных лиц, так и их близких, а так же нормализация (гармонизация) семейных отношений.


Эти задачи решаются с помощью:
Скрининговых проверок (от англ. «screening» просеивать, проверять) нанимаемого, на работу домашнего (семейного) персонала;
Периодических проверок домашнего (семейного) персонала;
Выборочных (внеплановых) проверок домашнего (семейного) персонала;
Проверок по причинам, вызвавшим (требующим) частного расследования или разбирательства.


С помощью проверки на полиграфе выявляется (устанавливается):
Наркомания среди близких.
Кражи личного имущества.
Нанесение ущерба личному имуществу.
Искажения биографических данных нанимаемого на работу домашнего (семейного) персонала;
Истинные мотивы поступления на работу;
Наличие алкогольной или наркотической зависимости;
Сведения о совершенных в прошлом преступлениях и проступках; Связи с криминальными элементами;
Наличие преступных либо злых намерений;
Наличие психических или других заболеваний и отклонений;
Сведения о противоправных сексуальных действиях с детьми или взрослыми;
Незаконное владение оружием;
Иную (по просьбе заказчика) скрываемую информацию.


3. Государственные предприятия и организации (учреждения)


В интересах государственных учреждений, в полном объеме решаем любые задачи, касающиеся персонала как в физической, так и в экономической сферах деятельности:
1. Отбор в учреждение надежных, дисциплинированных и компетентных работников.
2. Разрешение конфликтных ситуаций и восстановление взаимного доверия в трудовом творческом) коллективе.
3. Повышение эффективности деятельности службы безопасности учреждения.


Перечисленные задачи решаются с помощью:
Скрининговых проверок (от англ. «screening» просеивать, проверять) нанимаемых на работу сотрудников;
Периодических проверок;
Выборочных (внеплановых) проверок;
Проверок в ходе служебных расследований и разбирательств.


С помощью полиграфных проверок выявляются (оцениваются):
Искажения биографических данных;
Благонадежность сотрудника;
Истинные мотивы поступления на работу (цели, причины, стимулы);
Наличие наркотической или алкогольной зависимости;
Пристрастие к азартным играм;
Сведения о совершенных в прошлом преступлениях и проступках;
Связи с криминальными элементами;
Наличие преступных либо злых намерений;
Скрываемые служебные (должностные) проступки;
Наличие психических или других заболеваний и отклонений;
Иную (по просьбе заказчика) скрываемую информацию.